Nieuwsbrief ›
Zoeken ›
Personeel
26 april 2019

Transport en logistiek: arbeidsmarktkrapte houdt aan

De arbeidsmarkt in transport en logistiek blijft (zeer) krap,  ondanks dat het aantal openstaande vacatures vrachtwagenchauffeurs iets afneemt. Het tekort aan personeel belemmert veel ondernemers in hun bedrijfsactiviteiten. Dit blijkt uit de meest recente Sectormonitor transport en logistiek.
Lees verder »   Reageer »
23 april 2019

Weinig cao’s in maart, loonafspraken blijven hoog

In maart zijn slechts tien nieuwe cao’s afgesloten. In andere jaren ligt het aantal maart-akkoorden meestal boven de 30. De gemiddelde afgesproken loonstijging bedroeg in maart 2,69 procent, vrijwel gelijk aan het gemiddelde van de afgelopen maanden.
Lees verder »   Reageer »
3 april 2019

Vier op de tien werknemers missen werkgever die uitlegt waar bedrijf heen gaat

Vier op de tien werknemers zegt een werkgever te hebben die niet goed uitlegt waar het bedrijf heengaat. Dat blijkt uit onderzoek dat is uitgevoerd in opdracht van FYNCH. Ook blijkt dat werknemers steeds meer van hun werkgever verwachten.
Lees verder »   Reageer »
15 maart 2019

Werkgever bemoeit zich graag met scheiding van medewerker

Werk en privé zijn steeds meer met elkaar verweven. Dit blijkt ook uit de mate waarin er volgens werkgevers een (belangrijke) rol voor hen is weggelegd wanneer een medewerker met privéproblemen, zoals een scheiding, kampt.
Lees verder »   Reageer »
15 maart 2019

Drie redenen waarom een secretaresse uw organisatie helpt groeien

Iedere ondernemer zou zijn of haar onderneming graag zien groeien. De eerste medewerkers die u in dienst neemt of inhuurt, zullen waarschijnlijk mensen voor het primaire proces zijn. Mensen die u helpen meer producten of diensten aan klanten te kunnen leveren.
Lees verder »   1 reactie »
15 maart 2019

Werkgevers licht positief over werkgelegenheid

Ten opzichte van vorig kwartaal is de werkgelegenheidsverwachting onder Nederlandse werkgevers hetzelfde gebleven. Dit blijkt uit de ManpowerGroup Employment Outlook Survey (MEOS Q2 2019) uitgevoerd onder 59.000 werkgevers, waarvan 750 uit Nederland.
Lees verder »   3 reacties »
12 maart 2019

Vakbonden: goede samenwerking met ondernemingsraden

De samenwerking tussen vakbonden en ondernemingsraden gaat goed maar kan soms beter. Met name bij heldere afspraken en duidelijkheid over arbeidsvoorwaarden. Dat kan voorkomen dat individuele werknemers, vakbonden en OR-en door werkgevers tegen elkaar worden uitgespeeld.
Lees verder »   Reageer »
27 februari 2019

Drie tips om werknemers veilig mobiel te laten werken

Of uw medewerkers nu op zakenreis gaan, een dag mobiel werken of gewoon veel op pad zijn voor afspraken: ze zijn vaker onderweg dan u denkt. Zo'n mobiel kantoor is prettig, maar het moet wel constant beschermd en beveiligd zijn. Hoe zorgt u ervoor dat uw medewerkers veilig op pad gaan?
Lees verder »   Reageer »
20 februari 2019

Loonafspraken op recordniveau

Nieuwe loonafspraken bedroegen in januari gemiddeld 2,71 procent, het hoogste maandgemiddelde sinds de financiƫle crisis van ruim tien jaar geleden. Het januari-cijfer is ook aanzienlijk hoger dan het maandgemiddelde van december, dat 2,50 procent bedroeg, en een voortzetting van de opwaartse trend in loonafspraken die al anderhalf jaar gaande is.
Lees verder »   Reageer »
19 februari 2019

Vier op de tien bedrijven verliezen strijd om talent

Maar liefst 37 procent van de Nederlandse bedrijven verliest de strijd om talent. Dit blijkt uit onderzoek van Talmark en Mediatic onder 1.021 HR-verantwoordelijken. Van de ondervraagden zegt 60 procent het lastig te vinden om met de juiste kandidaten in contact te komen.
Lees verder »   Reageer »
8 februari 2019

Vijf tips om uw medewerkers meer bij de organisatie te betrekken

Een gezonde bedrijfsvoering begint bij betrokken medewerkers. Als belangrijkste kapitaal van een onderneming, is het dus van groot belang hen tevreden te houden. Dan zijn ze productiever, zijn ze minder vaak ziek en presteren ze beter.
Lees verder »   Reageer »
4 februari 2019

Persoonlijke ontwikkeling? Werkgever bepaalt!

Slechts een deel van werkend Nederland heeft zelf de regie over zijn persoonlijke ontwikkeling. Een klein percentage (veertien procent) krijgt een persoonlijk opleidingsbudget om hun ontwikkeling kracht bij te zetten. Werknemers tussen achttien en 34 jaar krijgen dit iets vaker (achttien procent) ten opzichte van vijftigplussers (twaalf procent).
Lees verder »   Reageer »
4 februari 2019

Werkgever vooral op zoek naar enthousiaste werknemers

‘Gemotiveerde’ en ‘enthousiaste’ werknemers worden vooral gevraagd op de Nederlandse arbeidsmarkt. Dit blijkt uit een onderzoek van Adzuna over de vraag naar soft skills in vacatures. In totaal werden meer dan vijf miljoen vacatures in de database geanalyseerd door het bedrijf.
Lees verder »   2 reacties »
28 januari 2019

Digitaal vertrouwen van medewerkers is sleutel voor omzetgroei

Organisaties moeten verantwoorde datastrategieën voor personeelsdata implementeren, willen ze bouwen aan vertrouwen van medewerkers. Dat vertrouwen helpt bij het genereren van duurzame omzet, volgens een nieuw rapport van Accenture.
Lees verder »   Reageer »
1  2  3  4  5   ... 53
Meer dan 100 checklists
Word Brisk-abonnee en krijg gratis toegang tot meer dan 100 checklists voor ondernemers
Een bedrijfspand verhuren: hier dient u allemaal rekening mee te houden
Naast het feit dat het verhuren van een bedrijfspand lucratief kan zijn, zit je ook aan een aantal regeltjes vast waar aan gehouden dient te worden.
Managersonline.nl
Het internetmagazine voor directeuren en managers
Creditcard kosten
Een creditcard is voor heel veel mensen onmisbaar. Het brengt een zeker comfort met zich mee waar veel mensen die reizen of online aankopen doen aan gewend zijn geraakt
BOEKENNIEUWS
Je product? Je klanten? Jij, als briljante ondernemer? Hou toch op: het zijn je medewerkers die het groeisucces van je bedrijf maken of breken. En daarom is ‘personeel’ geen agenda-moetje dat je er even bij doet. Nee, je moet je mensen koesteren. Zorgen dat ze zich met plezier inzetten voor de missie van je onderneming en alles krijgen om optimaal te kunnen samenwerken.
Lees verderMeer boeken