Nieuwsbrief ›
Zoeken ›
Nieuws
9 juli 2013
 

Innovatie binnen ‘zzp-netwerken’ niet het belangrijkste

 
 

Zzp’ers opereren vaker in netwerken. Als de werkzaamheden van zzp’ers in zulke netwerken complementair zijn, kunnen grotere en complexere opdrachten worden uitgevoerd en innovaties tot stand komen.

Uit recente metingen in het zzp-panel is gebleken dat ruim een kwart nieuwe producten en/of diensten en bijna de helft vernieuwingen in hun werkprocessen introduceert. Nieuw verkennend onderzoek laat zien dat innovatie voor de meesten vooral ‘bijvangst’ is: een leuke bijkomende opbrengst die samenwerken kan opleveren, maar niet het primaire doel.

Samenwerken levert zzp’ers veel voordelen op
Zzp’ers geven verschillende redenen om samen te werken: met collega’s in dezelfde business grotere opdrachten binnen te kunnen halen, als ‘back-up’ voor wie uitvalt of juist meer binnenkrijgt dan hij aankan, en met zzp’ers die over complementaire expertise beschikken complexere opdrachten binnenhalen. Daarnaast vinden zzp’ers dat het samenwerken ook andere voordelen opleveren zoals kunnen ‘sparren’ en ‘klankborden’ met anderen, kennis en informatie uitwisselen, leren van elkaar en inspiratie opdoen. Van de zzp’ers noemt slechts twee à drie procent spontaan vernieuwing/innoveren als een belangrijk argument voor samenwerking.

Bijdragen van zzp’ers aan innovatie meestal in opdracht
Eén op de drie zzp’ers uit het onderzoek geeft aan innovaties te hebben gerealiseerd, meestal in samenwerking met anderen. De innovaties hebben meestal betrekking op producten en diensten, maar in een enkel geval ook op nieuwe verdienmodellen. Het realiseren van innovaties is nauwelijks een drijfveer voor zzp’ers om aansluiting bij een netwerk te zoeken. Dat desondanks een op de drie zzp’ers aangeeft dat zij, meestal in samenwerking met anderen, wel innovaties hebben gerealiseerd is waarschijnlijk te verklaren vanuit het feit dat zzp’ers speciaal voor dit doel door hun opdrachtgevers worden ingehuurd.

Bestaande stimuleringsregelingen ook voor zzp’ers interessant
Welke stimulerende rol kan de overheid vervullen? Zzp’ers zijn gewone bedrijven, echter zonder werknemers. Zzp’ers kunnen dus ook gebruik maken van alle regelingen die voor bedrijven openstaan. Maar mogelijk hebben zzp’ers hier niet altijd zicht op. Er zou misschien meer gedaan kunnen worden om zzp’ers erop te wijzen dat voor bepaalde (innovatieve) activiteiten er regelingen zijn die ook voor hen openstaan, zoals de WBSO. Zzp-organisaties kunnen hierin een belangrijke rol op zich nemen. Zij vinden een deel van hun bestaansrecht in het informeren van de leden over overheidsregelingen waarvan zij gebruik kunnen maken en hoe zij dat op een slimme manier kunnen doen.

 
Doorsturen »  1 reactie »  Nieuwsbrief »  

 

Gerelateerde nieuwsitems

 
 
Reacties
 
Adriana van Schalken  |   | 
9-07-2013
 | 
15:51 uur
''E�n op de drie zzp�ers uit het onderzoek geeft aan innovaties te hebben gerealiseerd'' Vrij hoog aantal, over welke mate van innovaties gaat het hier dan?

Reageren

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de
code te wijzigen.
ADVERTORIAL
Loopt het contract van een van u zwangere medewerkers binnenkort af maar wilt u haar het liefst in dienst houden? Bespreek samen jullie plannen om een goede samenwerking te behouden voor na de zwangerschap.
Bescherm uw data - infographic over informatiebeveiliging
Managersonline.nl
Het internetmagazine voor directeuren en managers
Meer dan 100 checklists
Word Brisk-abonnee en krijg gratis toegang tot meer dan 100 checklists voor ondernemers
BOEKENNIEUWS
De veranderingen in de markt gaan almaar sneller en dieper, onder invloed van voortschrijdende digitalisering, complexer klantgedrag, nieuwe toetreders in het concurrentieveld en veranderende businessmodellen. De traditionele manieren van werken schieten steeds vaker tekort. Wie in de toekomst bestaansrecht wil hebben, moet daarom fundamenteel anders gaan denken. En daarvoor valt enorm veel te leren van succesvolle startups.
Lees verderMeer boeken
BRISK-INDEX
Brisk-index: 186.61 -0.43 %
Stijgers Dalers
Nedap 41.27  5.1 %
Nutreco 47  3.9 %
Ballast neda 0.31  3.3 %
Altice 8.1  -12.1 %
TNT express 8.45  -9.5 %
Air france - 10.98  -4 %
Meer beurs