Nieuwsbrief ›
Zoeken ›
Checklists
Door: Redactie Brisk Magazine

Checklist: Personeel aannemen in bedrijf aan huis

Bereid u goed voor voor u personeel letterlijk in huis haalt

Personeel aannemen is niet makkelijk en als uw kantoor meteen uw huis is, kan het helemaal een angstaanjagende gedachte zijn. U moet niet alleen een werknemer maar meteen een huisgenoot kiezen. De juiste persoon vinden is nu des te belangrijker. Hieronder tien tips die die keuze absoluut zullen vereenvoudigen.

1. Weet waar u aan begint
Iemand aannemen vergt voorbereiding. Wilt u een fulltime of parttime werknemer of liever een freelancer? Iemand aannemen betekent dat u die persoon salaris moet betalen en zorg moet dragen voor belastingen en sociale premies. Gaat u dit zelf regelen of besteedt u dit uit?
 

Gratis toegang

Alleen geregistreerde abonnees hebben toegang tot deze pagina.

Registratie is volledig gratis en geeft u direct toegang tot het opgevraagde document of artikel en tot honderden andere checklists, contracten en tests & tools.

GRATIS REGISTREREN
 
Bent u al abonnee, vul hier uw e-mailadres en wachtwoord in:
E-mailadres:
Uw persoonlijke wachtwoord:
Wachtwoord vergeten?
 
Meer dan 100 checklists
Word Brisk-abonnee en krijg gratis toegang tot meer dan 100 checklists voor ondernemers
Managersonline.nl
Het internetmagazine voor directeuren en managers
BOEKENNIEUWS
In 2011 lanceerde Eric Ries De Lean Startup, een revolutionair boek dat voor velen de nieuwe bijbel zou worden bij het starten of transformeren van bedrijven. Niet alleen werd zijn boek een wereldwijde bestseller, Ries reisde de wereld over om lezingen te geven en kleine en grote bedrijven te helpen met succesvol innoveren en groeien. Dit leverde hem nieuwe inzichten en oplossingen op van onschatbare waarde, die hij in 'De startup-methode' met ons deelt. Ries is verbonden aan de Harvard Business School en het gerenommeerde designbureau ideo.
Lees verderMeer boeken
BRISK-INDEX
Stijgers Dalers
Nutreco 47  3.9 %
Ballast neda 0.31  3.3 %
Nedap 50.2  2.9 %
TNT express 8.45  -9.5 %
USG people 17.2  -1.5 %
Corio 52.5  -1.1 %
Meer beurs