Nieuwsbrief ›
Zoeken ›
Checklists
Door: Redactie Brisk Magazine

Checklist: Arbeidsdeskundig onderzoek bij ziekteverzuim

Bij langdurige arbeidsongeschiktheid van een werknemer kan er door een bedrijfsarts of casemanager geadviseerd worden om een arbeidsdeskundig onderzoek te laten plaatsvinden. Hieronder volgt informatie over wat een arbeidsdeskundig onderzoek inhoudt, of het verplicht is en waar er tijdens het onderzoek naar wordt gekeken.

Als een werknemer ziek wordt, moet de werkgever werken aan de re-integratie van de werknemer. Dit wil zeggen dat de werkgever samen met de werknemer er voor moet zorgen dat de werknemer duurzaam terugkeert binnen het arbeidsproces. In de meeste situaties zal een werknemer ook vrij snel zijn werkzaamheden weer kunnen hervatten. Echter bij langdurig verzuim kan een bedrijfsarts vaststellen wat de werknemer nog kan doen (belastbaarheid). Als de bedrijfsarts vaststelt dat terugkeer binnen de oorspronkelijke functie niet meer haalbaar is of als hier twijfel over is, dan kunnen de mogelijkheden binnen het bedrijf en bij een potentiele nieuwe werkgever worden onderzocht door een arbeidsdeskundige.
 

Gratis toegang

Alleen geregistreerde abonnees hebben toegang tot deze pagina.

Registratie is volledig gratis en geeft u direct toegang tot het opgevraagde document of artikel en tot honderden andere checklists, contracten en tests & tools.

GRATIS REGISTREREN
 
Bent u al abonnee, vul hier uw e-mailadres en wachtwoord in:
E-mailadres:
Uw persoonlijke wachtwoord:
Wachtwoord vergeten?
 
Meer dan 100 checklists
Word Brisk-abonnee en krijg gratis toegang tot meer dan 100 checklists voor ondernemers
Managersonline.nl
Het internetmagazine voor directeuren en managers
BOEKENNIEUWS
In 2011 lanceerde Eric Ries De Lean Startup, een revolutionair boek dat voor velen de nieuwe bijbel zou worden bij het starten of transformeren van bedrijven. Niet alleen werd zijn boek een wereldwijde bestseller, Ries reisde de wereld over om lezingen te geven en kleine en grote bedrijven te helpen met succesvol innoveren en groeien. Dit leverde hem nieuwe inzichten en oplossingen op van onschatbare waarde, die hij in 'De startup-methode' met ons deelt. Ries is verbonden aan de Harvard Business School en het gerenommeerde designbureau ideo.
Lees verderMeer boeken
BRISK-INDEX
Stijgers Dalers
Nutreco 47  3.9 %
Ballast neda 0.31  3.3 %
Nedap 50.2  2.9 %
TNT express 8.45  -9.5 %
USG people 17.2  -1.5 %
Corio 52.5  -1.1 %
Meer beurs